Теория управления ч.1 тест

Важнейшим элементом управленческого процесса считается:
Сущностью управления считается:
Под субъектом управления понимается:
Под субъектом управленческой детальности понимается:
Если субъектом управления выступает государство, то речь идет о:
Если субъектом управления выступают жители населенных пунктов и административных территорий то речь идет о:
Если власть сосредоточена в собственности, принадлежащей тем или иным экономическим субъектам, то речь идет о:
Объектами управления могут выступать:
Элементами управленческой деятельности являются:
Предметом и продуктом труда в управлении является:
Практика управления возникла:
Универсальные принципы управления, применяемые к любому его объекту разработала школа:
Общие функции управления:
К основным функциям систем управления относятся:
К частным функциям управления относятся:
Исследования неформальных групп было начато:
Неформальные группы возникают:
Продуктом труда управленца является
Специфические функции государственного управления отражают
Власть, при которой подчиненный верит, что руководитель имеет возможность удовлетворить его насущную потребность является:
Кадровая политика бывает:
Основателем классической теория научного управления (1885–1920) является:
Основателем теории «системного подхода» считается:
Основателем теории «структурно-функционального анализа») является:
Основателем школы классического или административного управления считается:
В истории развития управления как искусства и науки исследователи выделяют несколько управленческих революций:
Управление стало превращаться в науку только в:
Новая парадигма управления это:
Функция управления это:
Результаты анализа функций управления могут быть выражены в виде:
К функциям управления относятся:
Планирование это:
Организация как функция управления нацелена на:
Мотивация это:
Контроль это:
Прогнозирование это:
План это:
Планы различаются по:
Ресурсное планирование включает:
Календарное планирование заключается в:
Стратегическое планирование состоит в:
Тактическое планирование заключается в:
Внутренняя среда организации это.:
Внутренние переменные это:
Организация это:
Формальные организации это:
К неформальным организациям относятся:
Принятие решения является:
Оптимальное решение это:
К методам оптимизации относятся:
Прогнозирование это:
К основным разновидностям прогнозов относятся:
Метод экстраполяции это:
Метод экспертных оценок это:
Морфологический синтез это:
Модель это:
По типам модели подразделяются на:
Построение модели, как и управление, является:
Основные этапы построения модели включают:
«Дерево решений» это: